O STIAL (Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Alimentação de Limeira e Região) conquistou a reintegração de um trabalhador da categoria acometido de câncer no intestino. A entidade alegou discriminação por parte da empresa.

A decisão, do dia 7 de janeiro deste ano, é do juiz Artur Ribeiro Gudwin da 2ª Vara Trabalhista de Limeira, e cabe recurso. Além da imediata reintegração (5 dias), a empresa ainda deverá restabelecer o plano de saúde do empregado, sob pena de multa mensal correspondente ao salário em questão.

"A sentença restitui vida e dignidade a este trabalhador. Seres humanos não podem ser tratados desta maneira", opinou a advogada do STIAL, Yoko Taira. Reintegrado, o empregado deverá receber o mesmo salário de quando atuava na empresa.

C.A.S. foi contratado em 2016 para o cargo de operador de produção, com salário de R$ 2.832,00. Em 2023, um exame detectou o câncer no intestino delgado, com necessidade de cirurgia e quimioterapia. 

Foi afastado pelo INSS (Instituto Nacional de Seguro Social), mas recebeu alta em 2024. Em abril de 2025, C.A.S. foi demitido, mesmo diante de suas necessidades de tratamento e principalmente do plano de saúde.

"A atuação sindical e jurídica do Sindicato tem papel crucial na restauração de direitos e respeito aos trabalhadores que sofrem abusos ou violações", disse o presidente Artur Bueno Júnior. "Enquanto existem grupos, liberais ou conservadores, que defendem a extinção da Justiça do Trabalho, o episódio reforça o seu papel importante, no sentido de garantir direitos e dignidade dos trabalhadores, bem como o equilíbrio das relações sociais", prosseguiu.

C.A.S segue em tratamento do câncer.